汇控今年全球冻薪停招聘 盼节省50亿美元成本

　　汇控为削减成本，今年将在全球冻结招聘及冻薪，期望明年底前可节省多达50亿美元成本。行政总裁欧智华(Stuart Gulliver)表示，今年前景变得难以预测，有需要采取措施控制开支。

　　路透社周日较早时引述两位消息人士报道，汇丰控股将于2016年在全球范围内冻结招聘和薪资。消息人士透露，管理层上周五致函员工时，详细谈及该行最新的成本节约举措。

　　据报，汇控新闻发言人詹姆斯(Gillian James)周日亦曾在公开邮件中称，公司今年将在全球范围内冻结招聘和薪资，这是力争在2017年年底前削减多达50亿美元支出计划的一部分。

　　彭博社其后亦引述汇控发言人确认有关计划，目标是明年底前削减50亿美元开支。

　　詹姆斯说：「正如我们在Investor Update中所说，我们已经制定了到2017年年底大幅削减成本的目标。」

　　和其他多跨国大型银行一样，汇丰正致力于削减成本以提高利润率和股东回报，力争在2017年之前完成最高达50亿美元的年度成本削减计划。

　　汇丰行政总裁欧智华(Stuart Gulliver)去年6月曾列出3年计划，表示经济成长迟滞，且全球针对银行业资产负债风险的监管要求收紧，为应对这一局面，汇丰计划削减将近五分之一的职位并将投资银行业务规模缩减三分之一，目标是削减45亿至50亿美元。

　　据路透社引述一位知情人士去表示，汇丰伦敦投行部门合同员工薪酬下调了10%，这与该行控制成本的努力相符。

　　王冬胜：总部迁香港未有决定

　　汇丰董事会上周召开会议，考虑将总部迁往香港以专注于该行策略。有关薪酬和雇佣冻结的消息是在这个有着重大意义的一周之后公布。汇丰一名高层知情人士上周三曾表示，总部迁址问题或于下周初作决定。

　　汇控亚太区行政总裁王冬胜在香港不回应冻薪问题，他在周一表示，会继续发展有潜力的业务。他又表示，集团迁册的问题暂时未有决定。

　　汇丰在香港的发言人重申，集团去年六月的投资者策略日已提到2017年底能够显着减低成本。

　　汇控在香港有约2万名雇员，旗下恒生银行就有8000人。

　　王冬胜说，香港经历多次金融挑战，但仍有很多大型银行在香港，认为任何一个关于长期的计划，亦并非看短期事件，而是视乎长远发展。他又指，香港背靠国家，继续对未来发展乐观。

　　被问到集团是否冻结人手，王冬胜称，在投资者会议上已提及集团方向，应该发展的地区会继续发展，例如如果香港经济好会继续发展；又指在珠三角的投资不会减慢，他承认如果经济增长放缓，招聘速度可能会减慢，但会继续招聘。