温哥华机场Outlet再招600人 亚裔求职过半

　　　大批市民前来招聘会求职。

　　温哥华国际机场Outlet名牌商城昨日进行第二轮大型招聘会，需增聘600名零售及管理专才，吸引大批市民到温市中心求职。求职者年龄介于18至60岁间，其中有大约60%为亚裔。

　　McArthurGlen温哥华国际机场Outlet名牌商城总经理瑟洛(Robert Thurlow)表示，上月初在列治文的第一次招聘会反响热烈，两天共吸引了1,600人到场求职。他认为昨日开始的第二轮招聘会也将吸引类似的人潮，因此为避免第一轮招聘会人满为患的窘境，第二轮特别选择温市中心更大的场地，方便品牌代表与求职者面谈。

　　瑟洛透露，第一轮招聘会中前来应聘的专才，年龄介于18至60岁，其中大约60%是以华人为主的亚洲面孔，这次的第二轮招聘情况也差不多。他称昨日及今日共有28个品牌参加招聘会，比第一轮的25个品牌增加3个，可见各品牌也正紧锣密鼓准备开幕。

　　现场所见前来求职的人潮非常踊跃，其中不乏华裔，但也有不少人是抱著不同的想法前来参加。香港移民梅小姐便指自己已经有丰富管理经验，而招聘会中名牌云集，这次是想来看看这些品牌商店除了零售职位外，是否还会有高阶的管理职位。

　　华裔大学生吴卓颖则透露，自己其实已经有工作，这次只是陪朋友前来，自己并没有求职的需求。但他称自己即将进入大学，因此希望前来这类大型招聘会「锻炼」，提升自己的沟通及自我推荐技能，并了解市场的变化。

　　本地土生华裔萧振邦则强调，自己在卑诗大学的学业已经是最后一年，因此希望找一份暑期工，开始累积社会经验。他称自己在卑大参加学生社团，已经有充分沟通协调的团队合作训练，这次则是希望参加「实战」，让自己更上一层楼。

　　招聘会将会于今日早上10时至下午4时，继续于温哥华市中心Canada Place 900号的Fairmont Vancouver Waterfront举行。